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卓越自我管理和阳光心态

浏览量：4759 类型：企业内训 添加的时间：2018-08-10 10:28:46 分享：
  • 卓越自我管理和阳光心态
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  • 详细内容
        ▼ 课程介绍：
          《美国觉氏企业调查报告》显示：世界500强94％的CEO，把培养人才成功以及企业管理成功，都归因于“心态的改变”，而非其他。一个企业完全可以通过改变员工心态，提高员工的行动力，进而提升企业的生产竞争力！
    然而，天底下最难的事，莫过于要改变一个人，因为要改变一个人，首先得改变他的心，要改变他的心，首先要让他醒觉，没有醒觉，就不会有改变，没有改变，企业就不会成长，人心就会涣散，人心涣散，人力资本就会流失，人力资本流失，企业生产竞争力的提升，便无从谈起，——阳光心态是关键！

        ▼ 课程优势：
          《塑造阳光心态》的训练课程，通过系统、科学、高效的身心体验方式，让员工迅速走向改变，并自然而然地向着有利于企业价值提升的心态，如积极、主动、负责、创新、敬业、感恩、忠诚等迅速转变，从而激活企业的人力资本，让员工的行动力提升，使企业生产竞争能力，成倍地提升。

        ▼ 课程大纲：
          第一讲：什么是正确的观念和阳光的心态
          一、什么是正确的观念和阳光的心态?
          二、正确的观念和阳光的心态从哪里来?

          第二讲：什么是成功、积极的“六星级”心态
          一、积极主动
          二、责任心
          三、自信心，成功的三要素：信心、品格、知识
          四、充满热情
          五、热爱学习
          六、坚持不懈

          第三讲：薪水/报酬的来源
          一、请思考我的薪水/报酬来源于谁?
          二、努力工作后，薪水、报酬的回馈!

          第四讲：学会感恩，迈向幸福人生的成功路
          一、“百善孝为先“——清《围炉夜话》；“要孝敬父母，使你得福，在世长寿。——摘自圣经摩西十戒；
          二、孝，乃是子女对父母、晚辈对长辈的尊敬、依从、感恩的心理，”孝“的前提是感恩。
          三、感恩一切

          第五讲：如何化解压力，成为主管的得力助手？
          一、自我省思
          二、个人作业

        ▼ 课程收益：
          1.了解健康、积极、乐观的心态的形成；
          2.掌握学会什么是健康、积极、乐观的六星级心态；
          3.赋予员工能力，改变员工对待问题、处理问题的态度；
          4.塑造员工阳光心态，增强抗压能力，建立积极的工作观与人生观；
          5.通过统一员工的思维、价值观，从而影响团队成员，让一群来自不同经历，不同背景的人能围绕同一个目标向前迈进。
          6.用正确的观念和负责任的心态经营家人、同事和朋友的关系，提升幸福感
          7.保持感恩之心回馈公司，提高公司业绩，和公司、客户一起共赢；

        ▼ 课程特色：
          1.导师全程引领，师生倾情互动——深入浅出，生动、互动，极富激情；具亲和力、感染力和影响力
          2.开拓思路——导师讲解+案例分析+声像视听+小组讨论+现场游戏+心理体验+多感官体验等授课方式
          3.注重实效——从自我成长与心理整合入手，采用“所见即所得”的方法，加深员工对所学内容的理解和实际转化能力。
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